lz年奔四十，中专学历。谈谈我的心酸职业路。
第一个十年是在国企做人事，那时还包分配，大型央企。但是年轻的时候很不甘心，觉得国企体制落后、无趣，一心一意的想跳出来；
后来跟着老公来到上海，真好借这个机会离开了原单位。但是面临的困境是，我们夫妻两个都上班孩子没人带，那时候孩子刚3岁，家里老人不可能来上海，于是我在百般无奈之下，选择了目前这个单位，一做就是十年，私企，小公司，30人左右，优点工作轻松，离家近，下班早请假自由，可以照顾家庭和孩子，缺点业务上没有任何积累，手头的工作很杂都是事务性的工作，没有发展空间，随着时间的推移，公司管理越来越落后简单，老板一言堂，公司员工也大部分都是退休返聘人员，只要老板喜欢都可以做到70岁。并且随着孩子的不断长大，之前的优点越来越没那么突出了，这公司按照目前的发展肯定是不会做长的，我也慢慢厌烦了这种无聊混日子的生活，和无事生非的企业文化。所以从去年开始我踏上了漫漫求职路，很不顺利，现在有一家公司要我，老国企，工资开的很低，但是面试的时候说这个职位有很大上升空间，而且管理正规，可以学到东西。
请教各位，像我这个年纪资历还值得一博吗？还是贪图安逸就在原单位混到啥时候算啥时候？

不是销售，还是人事，低于市场价，国企体制所限吧。

我喜欢你这句话：不为钱为精神。等孩子越来越大了，老公也越来越忙，他们都不再这么需要我的时候，目前公司也可能维系不下去了，那个时候我该多么空虚寂寞啊，所以我还是偏向于跳出去。就是像一个家庭主妇，突然回归职场的不自信感和不安感。

这也是我纠结的地方，又怕错过机会，又担心是陷阱。

每个人的情况不同，钊元妈妈40岁可以回归家庭，对我来说，这个年龄正是家庭越来越不需要的时候。老公事业忙，成天看不到人，孩子初中了不再需要你再鞍前马后，越往以后越如此，不如未雨绸缪，不想有一天，空虚寂寞发神经。家里不需要我这点钱养家，想换工作也不是一定要有多大的发展，只不过想换个环境，有点事做，毕竟离退休还有漫长的十几年。现在这家公司是眼前的安逸，没事干混日子，公司里的同事多是50朝上的，而且不知道啥时候就关门了，这都是我们在职的每一人心里有数的。
想选择这个国企是感觉还比较稳定，国企节奏也不会很快，她们也愿意给我机会。就是给的工资低，所以面试时候告诉这工资只是刚进去的，还是有很大增长的空间的，心不定就是不知道这种会不会是忽悠我，值不值得一试。至于要我的理由，多年同岗位工作经验，并且是党员，虽然没有一技之长这个理由算不算合理。

非常感谢ls的中肯的分析，一看就是很有阅历的mm。
人到这个岁数，其实很多道理也懂的，就是不太甘心。工作和任何事情一样都是要一步一个积累的，无论业务能力还是人脉。像我这种情况可能真的很难找个心仪的工作。
也给上面热心给我提建议的mm一个回复，那家公司我去过一天，发现确实和我想像的有一定的差距，我放弃了。
目前这家我也知道不是长久之计，还在寻找机会。
改变是痛苦的，希望有好运气

只是突然有感而发，有些丧气，还是好好生活吧。

[ 本帖最后由 shtyzp 于 2015-3-4 13:16 编辑 ]